中层主管枕边书目录
目录(共44章)
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第1章 精心塑造个人形象
第2章 正确对待前任领导的工作
第3章 清楚自己所处的工作环境
第4章 知道自己该干什么
第5章 新官上任做事须慎重为先
第6章 自律并尽量让自己更有魅力
第7章 管好自己的脾气
第8章 拔高自己应在素质和能力方面下力
第9章 在内省中改正刚愎自用的毛病
第10章 摆正心态做对该做的事
第11章 学会排解情绪压力
第12章 避免不分轻重缓急地处理工作
第13章 避免不懂得权衡多数与少数
第14章 制定科学的考核标准
第15章 制订一份可行的工作计划
第16章 科学委派任务
第17章 让会议开得更有成效
第18章 注意日常管理中的控制工作
第19章 认清管理上的误区
第20章 制定有效的目标
第21章 让基本的管理理念和行为准则深
第22章 学会为公司、为老板着想
第23章 大胆拍板拿主意
第24章 碰到困难敢向前看
第25章 找出自己的“卖点”，做自己的
第26章 不仅要物有所值，更要物超所值
第27章 中层主管就是中层执行者
第28章 有效执行所需要的中层主管
第29章 只有落后的干部，没有落后的群众
第30章 战略必须从细节中来，到细节中去
第31章 正确认识矛盾冲突的成因
第32章 处理矛盾冲突的基本原则
第33章 处理矛盾冲突的方法
第34章 学会处理自身矛盾
第35章 处理中层主管之间矛盾的方法
第36章 应对好互有矛盾的上司
第37章 正确处理下属的不满
第38章 树立起说一不二的权威
第39章 大胆挥起“解雇”这个杀威棒
第40章 对害群之马不能手下留情
第41章 以有效的方法让狂傲者俯首听命
第42章 给犯错误的下属戴罪立功的机会
第43章 重奖有功者是拉动人心的好方法
第44章 掌握好奖与惩的时机和方式