在职场上，使用幽默可以消除因工作带来的紧张感，驱逐挫折感，并且顺利地解决问题。而且，在偶尔的幽默之中，同事间的关系也能够变得更为融洽，彼此间的距离和隔阂也能慢慢消除，这便是职场幽默的力量。
罗氏一家人专门从事危险的行业，就是用炸药拆毁建筑物。可以理解他们做这一行工作在心理上有多紧张，但他们常常用幽默的力量来消除紧张感。比如，和当地记者聊天的时候，他们就喜欢说些荒谬的故事。有一次就在大爆破工作进行之前，新闻记者问他如何处理飞沙和碎石，罗道格一本正经地回答道：“我们要求三明治包装袋的公司打制一个特大的塑胶袋，然后让直升机在大楼上空把它扔下来。”
人们为这虚构的笑话笑弯了腰。而第二天罗氏兄弟从报上读到这则新闻时，也发出阵阵笑声，紧张的心情就此得到松弛。
其实，如果用轻松、坦诚的态度与人相处，就会发现办公室里充满了欢声笑语。
一个人事经理填写一份问卷，其中一道问题是：“你的办公室里有多少人有婚姻困扰？”他的回答是：“酗酒是我们更大的问题。”
当你的老板开他自己的玩笑并与你一同笑，而你也同样回报他时，你们彼此都有所获得。也许他这样说：“不要把我当做你的老板，只当我是你一个永远的朋友。”你可能回答说：“其实我是把你当成拼图游戏——当你想拼好完整的图片时，就得从碎片里找我。”
当别人想努力做好分内的工作时，你和他一同欢笑，就能疏解彼此之间的关系，让你们的关系变得更加融洽。比如你对送信来的邮差先生说：
“我看今年春天是来晚了一些，你们的邮政服务一定会把它寄来。”邮差先生对你说：“别担心，我们连你的年龄都会帮你邮寄到家。”
你对医生说：“我知道你是个非常成功的医生——病人没什么毛病，你也有办法告诉他有什么毛病。”医生对你说：“我的成功是因为我是个专科医生。意思是说我能训练病人在我的诊所里生病。”
你对修车工人说：“我在报上看到一则广告‘应征修车工’，相貌诚实。”修车工人对你说：“我人很诚实。说真的，我很喜欢你车里的绒布椅套。它比皮革或乙烯都来得好——可以让我擦掉手上的油污。”
你对同事说：“我看得出你知道办好事情的秘诀，而且你也知道如何守秘不宣。”你的同事对你说：“谢谢你把你的一点想法告诉我，我很感激——尤其是当你的业绩如此低落之时。”
有时候我们在工作上，在与同事之间的关系上，都需要积极地表达自己的想法和观点。在受到阻挠、受到不公平待遇而有所不满时，我们不妨大笑两声，幽默地将自己的意见表达出来。
在公司的餐饮部里，员工经常批评吃得不好，也连带骂骂餐厅负责人。负责人以半讽刺的幽默话语来回答说：“《圣经》告诉我们，耶稣基督用五个饼、两条鱼让人类吃饱，这称为奇迹。但是有人认为奇迹该由公司餐饮部的负责人来创造。”
幽默是—种最生动的语言表达手法。与幽默的人相处、谈话是一件非常有趣的事。在工作中遇到难题，如果能够以幽默调节，事情就可能很快得以解决。如果需要幽默的力量来改善同事们的工作态度，你可以利用幽默的妙语来表明你的观点。这样的表达方式不仅不会招致同事的不满和怨恨，反而能够让你跟同事的关系变得更加和谐，拉近你们之间的距离。
鹏在一个会计部门任职员。有一次发薪水的时候，他竟然收到了一个空的薪水袋。他没有气得暴跳如雷，也没有破口大骂。他只是去问发薪的人说：“怎么回事？难道说我的薪水扣除，竟然达到了一整个月的薪水了吗？”当然，鹏得到了补发的薪水，而且也并没有因此而与犯错误的同事交恶。
鹏对同事表现了宽容的态度，而不是把它看成一件了不得的事情，甚至批评与谩骂同事的愚蠢。他以自己的幽默与同事分享了轻松愉快的果实，这也正是不为所动、泰然处之的幽默所要达到的效果。
我们如果不能领略到别人的幽默对自己的裨益，也就不大可能以自己的幽默来激励别人。为了表现我们与他人之间的和谐，应该时时保持乐观的态度，同别人一起分享欢乐。
一位男士对即将结婚的女同事打趣说：“你真是舍近求远，公司里有我这样的好男人，你竟然没发现。”她的女同事开心地笑了。
对上面这位男士的玩笑，女同事没有说他轻浮，反而感激他的友谊和欣赏。同样，当同事期望太多、要求太多时，我们还是可以用幽默表达自己的不同意见。
一位电影明星向著名导演希区柯克谈论摄影角度的问题。她一次又一次地告诉他，务必从她“最好的角度”进行拍摄。“很抱歉，我做不到。”
希区柯克说，“我们没法拍你最好的角度，因为你正把它压在椅子上。”
使用幽默语言的人，大都具有温文尔雅的气质和亲切温和的处事态度，这样的幽默才使人感到轻松自然，这也是职场生存必需的心态和处事原则。在职场中加入点幽默的调料，你会发现自己越来越受到同事的欢迎，成为职场的“万人迷”。