书城励志办公室晋升术
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第25章 想到不如做到

“想法和现实永远有一定的差别。”我们在工作过程当中得到一个好的创意,但也仅仅是存在于我们自己的头脑中,不去将它实现,是看不到效果的。所以,当我们能确定自己的创意有一定的效果,那就不要在犹豫,迅速与领导沟通,获得帮助和支持,将自己的想法付诸于行动,这样好的创意才不会仅仅停留在想的层次上,如果错过机会后,那这样一个想法和创意就会仅仅成为一个空壳,甚至会被他人迎风赶上,成为晋升的一员。

克雷洛夫曾说过:“现实是此岸,理想是彼岸,中间隔着湍急的河流,行动则是架在河上的桥梁。”有了创意去做才会产生结果,行动才是成功的保证。

没有行动或没有实施的创意是毫无意义的,因此,在抓住创意并将它实施前绝对不要放弃,能够将创意实施下去,为公司创造利润,也能够为自己得到晋升的机会。可能有人会想创意仅仅是一个没有成型的构思,如果失败该如何是好?但是,任何的创意在开始时都仅仅是一个没有成型的构思,但是它总会在脑海里盘旋不已,如果不抓住机会将之实现,可能会将这样一个创意白白浪费。

任何的新思路在经过专研之后总可以成为系统的方案,如果能够及时的将新思路分享出来,然后通过多人的努力一同将它完善,然后再通过实践将之实现,才能够在最后发生效用,如果只是想,那这样一个未成熟的想法仅仅会存留很短的一段时间,最终如烟消云散般消失的无影无踪。所以,不要去担心你的创意和思路会不会成功,只要有了新的想法,就应该勇敢地去丰润它实践它,从而得到更大的成功。

勇敢抓住新思路

新思路出现的时候,多数人会怀着质疑的态度去看待这样一种新的创意,当你用这样的眼光去审视自己的想法时,在它的背后就变成了怀疑和放弃,所以,当新的思路出现时,要抓住这个稍纵即逝的机会,鼓起勇气去讲它实现出来。

如果用怀疑的态度去对待,可能你的领导甚至合作者都会感觉到,你的这样一个创意是不是无法成功,从而犹豫不决无法实现,所以不要去扼杀你的新思路,在它刚刚出现时就要用心将它留住,大胆的说出来,共同去努力打造,总会将这样的创意实现出来!

名扬海内外的著名药商胡文虎,有一天躺在床上辗转反侧,这时一只蚊虫飞过来咬了他一口。

“真烦!”胡文虎伸手去拍蚊子,望着被拍死的蚊虫,他突然灵光一闪。东南亚各国人口稠密,生活贫困,加之气候炎热,蚊虫很多,百姓中暑、热病盛行。要是能创制出一种可以治疗中暑头痛、蚊虫叮咬,便于携带,价格便宜的新药,一定会受到人们的欢迎,成为畅销药品。

胡文虎一骨碌爬起来,把这个想法告诉了弟弟,弟弟非常赞成。

第二天,兄弟俩便开始干起来。他们在祖传秘方“玉树神散”的基础上,参照其他古配方,以山苍、薄荷、樟脑等名贵中药为原料,采用西药的制药方法,研制出一种即可外用,又可内服,能防止感冒、头痛、鼻塞的新药。这种药就是今天我们人人熟知的“万金油”。

通过研发“万金油”等面向普通大众的药物,胡文虎获得了巨大的成功,步入了人生的辉煌。

新生的想法由于两个人的敢于实践从而取得了巨大的成功,可见很多时候我们的创意并不一定会差,仅仅是因为我们没有将它留住,所以失去了大好的机会。

美国著名电机工程师和发明家查尔斯·克德林说:“别把你的成功带给我,因为它会使我软弱。请把你的问题交给我,因为这才能使我更强大。”一个有着雄心壮志对自己充满自信的人,就应该有这种顽强的精神。那些不能做到“想到即做”的人,是因为他们总是对自己和自己的想法持有怀疑的态度,总是在想“再看看吧,等想法更加成熟之后……”

而事实上,时间不等人,而计划也赶不上变化,一切事情只有付诸于实践,在行动的时候依据现实情况再对创意进行调整。而如果连付诸实践的勇气都没有,只是闭门造车,在想法还只是想法的时候就瞻前顾后、畏首畏尾,这样的人永远都无法抢在第一时间创造奇迹,只会被别人捷足先登。也许别人的想法并不足够完美,甚至他的能力还不如你,但是他的果敢和他的行动却赢了你,用优秀的业绩吸引了领导的目光,从而成为晋升的宠儿。

想一尺不如行一寸

在办公室中,有很多人都做不到“想到即做”,因为他们总是过分地担忧结果可能是失败。当然,事先做最坏的打算是应该的,但成功的机遇是稍纵即逝的。

那些果敢的创新者总是先把失败的阴影抛在身后,而且他们知道,只要用心去做,那就可以带给自己收获,所以他们的目光仅仅关注于新生创意将带来的惊喜。

一个想要不断发展的公司,都希望自己的员工能有一巧破千斤的创新意识,敢于冲破条条框框的束缚,工作快捷、高效!在所有的领导眼里,职员的经验学历都并不重要,因为他们更看重的是职员是否富有充满新思路的头脑。

美国著名的企业家约翰·华纳梅克,从白手起家开创百货公司,历经百般努力,最终成为一名巨商。他曾用一句经典的名言来总结自己的成功:“如果你一直在想而不去做的话,根本成不了任何事”。

在工作中,某一时刻你的脑子里会突然有一个奇妙的创意,那么你就要立即去做,不要让时间扼杀了它。约翰·华纳梅克的企业从最初的婴儿食品到后来的人造卫星,这之间巨大的转变都是他把一个个想法付诸实践所得到的结果。空有绝妙想法而不去实施,那么一切都还只是等于零。

美国有一间生产牙膏的公司,产品优良,包装精美,深受广大消费者的喜爱,每年营业额蒸蒸日上。

记录显示,前十年每年的营业增长率为10~20%,令董事部雀跃万分。

不过,业绩进入第十一年,第十二年及第十二年时,则停滞下来,每个月维持同样的数字。

董事部对此三年业绩表现感到不满,便召开全国经理级高层会议,以商讨对策。

会议中,有名年轻经理站起来,扬了扬手中的一张纸对董事部说:“我有个建议,若您要使用我的建议,必须另付我5万元!”

总裁听了很生气说:“我每个月都支付你薪水,另有红包奖励。现在叫你来开会讨论,你还要另外要求5万元。是否过分?”

“总裁先生,请别误会。若我的建议行不通,您可以将它丢弃,一毛钱也不必付。”年轻的经理解释说。

“好!”总裁接过那张纸后,阅毕,马上签了一张5万元支票给那年轻经理。

那张纸上只写了一句话:将现有的牙膏开口扩大1mm。

总裁马上下令更换新的包装。

试想,每天早上,每个消费者多用1mm的牙膏,每天牙膏的消费量将多出多少倍呢?

这个决定,使该公司第十四年的营业额增加了32%。

试想如果牙膏公司没有将年轻经理的想法付诸行动,可能在不久的将来,这家牙膏公司的业绩甚至会走下坡路。甚至可能,其他的公司也同样拥有这样的情况,但是因为这样的想法没有得到实现,所以只能望洋兴叹。

两年前的6月,23岁的马占凯做了人生中一个重要决定,放弃在太原某国企的工作。当时虽然不懂技术,但他平常爱上网,爱搜索各种杂七杂八的内容,他发现很多字难以在当前输入法中打出来,比如“周杰伦”,比如“泰坦尼克号”,至此,他越发认定网民日常搜索的新闻高频词汇应该扩充到输入法的方向没错,于是有了搜索输入法的创意。

马占凯给百度发去第一封信,是那一年的8月5日。那时的马已经只身来到北京,在信中,他阐述了自己对于搜索输入法的创意。当日,百度在美国纳斯达克火热上市。而在马占凯的记忆中,那一年的夏天,互联网界发生了3件大事:百度上市、李开复去了Google,雅虎中国和阿里巴巴合并。大事频发的互联网让马占凯看到了自己的机会。为了能让信件顺利转到百度相关负责人手里,马占凯特意发给了他在网上搜索到百度某部门的邮箱,第一封石沉大海,第二封寥寥几字,“感谢你使用百度。”发到第四封邮件时,回复仍是“感谢你使用百度产品,谢谢你的建议。”

“我当时觉得把输入法的创意传达给李彦宏希望渺茫,我认定最好的输入法将来肯定是搜索引擎做出来的,然后我决定把这个输入法的创意提给第二个搜索引擎公司。由于我使用搜狐邮箱,比较熟悉,第二个机会我选择了搜狐。”不久,搜狐公司的负责人约他到公司面谈。为了这个面试,他疯狂地准备3天时间,写了“100个改善搜索引擎小创意”,提出自己只要够在北京生活费用的工资。面谈的两天后,他正式被搜狐聘用。

2006年6月5日,搜狗输入法第一版本正式推出,据了解,在其推出前,搜狗就为自己的创意和技术申报了多项专利。2006年7月,搜狐公司技术副总裁王小川还特别给马占凯颁了技术部的最高奖励“犀牛奖”,此前只有搜狗音乐提出歌词同步的同事获过此奖,奖金没有透露,大概是马占凯3个月的工资,马的工作在一年后得到公司上下一致认可。

如果马占凯在发给百度的邮件被打击后,就停止了自己的创意实践之路。如果他没有坚定自己的创意是优秀的信念,那么,他还会成功吗?答案当然是否定的。可是他没有放弃。他坚信自己的创意是优秀的,他还努力地要把自己的创意实现。他坚持不懈地给未来的雇主推荐自己的产品,这才是他最后获得成功的地方。他的创意没有仅仅停留在“美好畅想”上,而是通过系统的调查,反复论证,最终实现自己的创意。

所以,当你确定了自己有好的创意就立刻积极地与领导沟通并付诸行动。在实践创意时,倾注你的热情和努力,你的创意就一定会变成现实。如果因为自己的想法现在看起来过于庞大,那可以分段来一步步实现它,俗话说:罗马城不是一日之功。所以,勇敢地将自己的想法说出来并付诸行动,只有这样才能逐步的接近自己的目标。

新的思路就代表了新的机遇,也同样新的思路也如机遇一样非常脆弱,稍纵即逝,所以,不要等待思路被扼杀的时候才想到去抓取,要在它刚刚出现时就勇敢地让它公诸于世,与领导同事共同努力,打造另一个高峰。而敢于将自己的想法抓住实践的职员,领导对你的印象也会不断提升,增加你在领导心中的分量,从而得到更多的晋升机会!