学会向自己的下属请教问题，特别是向男性下属请教问题，无论是对你这个女性领导，还是对你的下属们，都将产生重要的意义……
虽然我们身为女性主管，但是我们身边的男性同事或者男性下属的比例却相当的高，有的情况下甚至是某一个部门只有一个女性上司，其余职员全部都是男性。在这种情况下，怎么才能更好地发挥自己的领导作用？难道仅仅是夸奖他们？须知，他们都是成人，有的人的年龄可能比你还大，你的夸奖对他们来说是并不一定奏效的，更何况即使你夸奖，也需要有夸奖的理由，如果连他们自己都觉得所做的一切稀松平常，而你还在一脸认真地夸奖他们，这很可能会被他们认为你在否定他们，或者对他们产生了意外的想法，使他们再也无法安心工作。因此，夸奖虽然是调动下属的劳动积极性的利器，但是却不容易经常使用，也需要讲究适时适度。那么，怎样来表达自己对下属的尊重呢，有一种更好的方法，就是征求男性下属意见。你对他们的夸奖他们有的时候可能还很难接受，但是你向他们请教某方面的问题，往往会让他们大感振奋，因为他们会觉得自己在忽然之间变得很重要，不然你不会向自己请教问题，这从另一个角度激发了他们的劳动积极性，从而对自己进行更严格的要求。那么，怎样对自己的男性下属征询意见才是最理想的方式呢？这就需要你对自己的下属有所了解，知道他们的能力所在，知道他们究竟擅长什么？了解什么？喜欢什么？然后针对他们的特长和优点进行请教，这往往会让他们在片刻之间就可以回答出你的问题。
如果你对他们的能力并不是非常了解，还恰恰请教他们最不擅长的问题，往往会使他们感到非常尴尬，甚至会认为你是在故意难为他，让他出丑，这样一来，不仅不会取得积极的效果，反而会让这件事情变得非常糟糕。在向自己的下属请教问题的时候，最好别当众向他们询问，特别是涉及到一些比较重要的问题，更应该在自己的办公室内征询他们的意见。一是为了更好的保密，因为你所请教得很可能是一些工作上比较重要的事情，而这些问题是不适于所有的下属都了解的，更何况如果在下属工作的地方进行沟通，也会影响到其他下属的休息。二是为了避免一些不必要的尴尬，因为你认为你所请教的下属可能会给你比较满意的答案，可是如果他答不出，或者回答得不是很完善，如果有另外一个员工了解这一情况，及时出面予以纠正，不仅不会起到良好的激励作用，反而会让他们认为你是在故意让他出丑……除此之外，在向下属请教的时候，你自己还必须拥有良好的判断，知道什么是对的，什么是错的，学会积极的引导他们，而不是只是做一个倾听者，因为对下属来说，你向他请教虽然说明了你对他的尊重，但是如果你没有真正的在工作中采纳他的建议，他们那种内心的失落反而会更重，会更加认为自己的建议是错误的，是与自己上司的思路或者认识存在偏差的，这样一来，同样会给下属造成沉重的心理负担……当然，如果大家是在工作间隙休息，作为上司，你可以故意请教某位下属一些工作范围以外的事情，以活跃气氛，例如让他谈论以下自己最喜欢的篮球或者足球运动等等，既有益有趣，对其他的下属也是一种很好的开阔眼界的机会。
（1）营养早餐，精力十足
“发菜鸡茸蛋汤”制作材料：大米500克，牛奶500克，水500克。制作方法：①将大米淘净后，沥干水分，备用；②砂锅洗净，将牛奶、水与大米同时放在锅内，先用中火煮开，然后再用小火焖煮30分钟，米熟即可。特色：奶香扑鼻，入口滑润。功效：牛奶味甘，性平，营养丰富，具有益肺胃、生津液等功能，对气虚、反胃、消渴等症有较好的缓解作用。用牛奶焖饭，更具有润肌肤，养心肺，解热毒，补充大脑养分的良好作用。
（2）惬意午餐，补充动力
“赤豆鲤鱼”制作材料：鲤鱼1尾（约1000克），赤豆100克，葱段、姜片、精盐、花椒、白糖、料酒、香油、猪油各适量。制作方法：①将活鲤鱼宰杀后去鳞、鳃和内脏，洗净，沥干水分，备用；②赤豆去除杂质，洗干净后，用清水浸泡约4小时，然后捞出沥水；③将控干水分的赤豆放到鱼腹中，再将鱼放到蒸碗里，加入葱段、姜片、精盐、花椒、白糖、料酒、猪油等，最后注入适量的清水，上笼屉蒸，待鱼熟后出锅，淋上香油即可食用。特色：肉嫩汤鲜，营养味美。功效：具有很好的健脑益智、健脾利水、消肿清热的作用，对于快速恢复精力有很好的补益作用。
（3）温馨晚餐，轻松一天
“参枣糯米饭”制作材料：党参10克，大枣20克，糯米250克，白糖50克。制作方法：①将洗净的党参、大枣放入锅内，加温水泡发，然后煮30分钟，捞出党参、大枣，汤液备用；②将糯米淘洗干净，放在涂有一层猪油的大碗内，加入适量的清水，用旺火蒸成糯米饭，然后将其扣在盘中，把党参、大枣摆在糯米饭的上面；③在党参的汤液中加入白糖，用中火熬成浓汁后倒在枣饭上，即成。特色：软、香、甜。功效：党参具有补中益气，养血安神的功效。适用于脾胃虚弱、气血两亏、肺虚咳喘等人食用。人参和大枣也具有良好的补益作用，此三种材料做成的菜肴具有很好的益气安神，调养脾胃的作用。