梁罡才到凡金不到一年就从普通员工升为组长，再升为部长，最后升为厂长，这一连串的提升似乎太快了，但对于梁罡来说，这还慢了些。
因为梁罡在以前的公司提升只用了不到半年的时间就从底层爬了上去。
他当然不是普通的员工，他进的公司都是做手袋的。
他当然不是只会做手袋这么简单，他不仅仅懂得操作每一道工序，而对于手袋生产的管理也有一些丰富的经验和建议。
他就是这么走上来的。
当然，没有人知道他是怎样提升的。
除了扬眉之外。
扬眉与梁罡相熟确实是一个意外，按道理扬眉是财务部的经理，而梁罡当初只是一个小小的员工。
只是当梁罡还是普通员工的时候，他就认识了扬眉。
如果你认为梁罡是扬眉介绍进公司的，那你就想错了。
因为他进公司之前非但不认识扬眉，而且连扬眉的名字也是在认识扬眉半个月之后才从别人那里打听到的。
这和扬眉在公司的知名度有关，因为她只是做帐和管理财务部而已，基本上很少与车间里的员工打交道，除了一些管理干部偶尔会找到扬眉之外，基本上是不会有人想到她的。
那么扬眉和梁罡又是如何认识的呢？
扬眉对那天与梁罡的相识还记忆犹新，一切仿佛发生在昨天一样……
扬眉记得，那天她带着宋丹和苗翠去做库存终结盘点，前面已经有一批人初盘过了，她本来只是过去看看数据准不准确，但在仓库却发现有一堆东西摆放不整齐。
当时扬眉就立刻找到车间主任调人，因为那时候还没有人可以胜任厂长，一切都由苏总代职，所以车间主任就是车间最大的官。
而梁罡就在那几天刚进公司，所以他很容易就被挑选到了这一批搬运工里头。
仓库虽然堆放不整齐，但是扬眉有一套方法可以让它变得整齐，只要有人出苦力，又有什么是不可以实现的呢？
本来仓库就是应该最整洁的地方，这本来没什么可以说的。
可就在扬眉指手划脚，吩咐那批人应该怎样怎样堆放装满手袋的箱子时，有一个男人站出来了说了一句话。
他不说话还好，一说便一语惊人。
他说：“这样放是不符合仓库实际用途的，太浪费空间了。”
他说完这句话，所有的人都看着他，而他竟然眼睛也没有眨一下，直愣愣的看着扬眉。
扬眉对这句话感到很意外，通常她做事情从来没有人敢提出什么特别的意见，因为她们都怕她，而这个人居然不但不怕她，而且好象很胸有成竹的样子。
扬眉就笑了，她说：“要不你说说应该怎么放吧？”